2018年1月13日上午，湖北凱祥藥業(yè)有限公司2017年度總結(jié)大會(huì)暨頒獎(jiǎng)大會(huì)在廣州軍區(qū)中南花園飯店召開，公司全體員工參加，公司董事長張歸祥、總經(jīng)理嚴(yán)定洪出席。

會(huì)上，公司各部門負(fù)責(zé)人對(duì)于2017年的工作進(jìn)行了總結(jié)，對(duì)于18年的工作做了詳盡安排，指出工作中存在的不足，同時(shí)表彰優(yōu)秀員工9人。

總經(jīng)理嚴(yán)定洪圍繞“崛起2018”主題關(guān)鍵字做專題講演，從當(dāng)前醫(yī)藥大環(huán)境出發(fā)，要求全體人員“改變思路”“順勢(shì)而為”，為達(dá)到公司的發(fā)展目標(biāo)，提出“重塑隊(duì)伍”“精干篤行”，展現(xiàn)凱祥人“逆勢(shì)崛起”“銳意進(jìn)取”的精神風(fēng)貌，度過寒冬，展望春暖花開。董事長張歸祥指出，2018年是我們公司發(fā)展的一個(gè)重要節(jié)點(diǎn)，是前后10年的承接點(diǎn)，回顧過去，在這十年中公司落實(shí)了以下重大事件：

①2013年公司制定了做好、做大、做強(qiáng)省代品種重大戰(zhàn)略

②公司制定了嚴(yán)格績效考核制度

③公司制定了公正、公平、公開，能者上，庸者下的用人制度

④公司制定了各部門業(yè)務(wù)操作規(guī)劃流程，過失追責(zé)的管理制度

⑤公司制定了完善的財(cái)務(wù)制度

⑥公司制定了人才培養(yǎng)計(jì)劃，人才引進(jìn)機(jī)制，沒有人才就不能發(fā)展，人才就是第一生產(chǎn)力

⑦公司2017年銷售已達(dá)到1.8億

展望未來，2018年-2027年是公司將來發(fā)展黃金十年，公司要做以下幾件大事：

①公司會(huì)擁有一家生產(chǎn)藥廠

②大力發(fā)展第三終端，大力發(fā)展OTC部

③創(chuàng)新發(fā)展網(wǎng)絡(luò)銷售模式及創(chuàng)新新的銷售模式

④大量培養(yǎng)懂銷售，懂管理的復(fù)合型人才，引進(jìn)優(yōu)秀人才

⑤進(jìn)一步完善公司管理制度，銷售管理制度，利潤分配制度，銷售考核制度

⑥2027年公司銷售規(guī)模達(dá)到15億。

這就要求業(yè)務(wù)人員和管理干部必須以數(shù)據(jù)說話，以結(jié)果說話，以銷售業(yè)績說話，不斷提升自我，為凱祥崛起貢獻(xiàn)力量！